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2019/05/22 19:36
首先领导班子应该把谈心会常态化，让下面的人有时间谈；其次领导班子要敢于直面问题，改正错误，让下面的人放心谈；再次领导班子要建立奖励机制，对于有建设性意见要给予表扬乃至物质奖励，让下面的人乐于谈。
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